Colsubsidio y AWS preparan profesionales para la era digital

 Colsubsidio presentó hoy junto a Amazon Web Services (AWS) su primera cohorte de AWS re/Start en Colombia, un programa de desarrollo laboral que busca preparar a las personas para carreras profesionales de nivel inicial en la nube y ponerlas en contacto con posibles empleadores. El programa es gratuito para los participantes y se centra en ayudar a trabajadores activos afiliados a la caja, sus beneficiarios y personas desempleadas a iniciar carreras profesionales en el ámbito de la computación en la nube.

En Bogotá, el empleo digital es clave tanto por volumen como por productividad: concentra alrededor del 7,3 % del empleo, pero genera cerca del 12,5 % del PIB de la ciudad, lo que refleja un alto valor agregado por trabajador y su rol central en la transformación productiva urbana.  

Sin embargo, de acuerdo con los resultados de la Gran Encuesta de Productividad de Colsubsidio (2025), existe un desajuste entre la adopción tecnológica empresarial y la disponibilidad de talento calificado. Las empresas con mayor adopción tecnológica y más innovadoras enfrentan una brecha de talento cercana al 40%, principalmente explicada por la falta de habilidades relacionadas con Tecnologías de la Información y análisis de datos.

Basados en estos hallazgos, el programa busca en su primera cohorte formar 40 personas y conectarlas con oportunidades laborales. En 12 semanas, el programa combina formación técnica a través de escenarios y laboratorios del mundo real con el desarrollo de habilidades profesionales como fundamentos de computación en la nube, sistemas operativos, redes, bases de datos, programación en Python y seguridad. Además, el programa incluye asesoría en la redacción de currículums competitivos y la preparación de entrevistas, un voucher gratuito para el examen de certificación de AWS Cloud Practitioner, y 35 horas de formación introductoria en IA/ML para desarrolladores.

 

AWS re/Start se imparte a nivel global a través de organizaciones colaboradoras que apoyan a personas desempleadas y subempleadas. En esta edición con Colsubsidio, se buscará impactar a trabajadores activos afiliados, sus beneficiarios y personas que se encuentren cesantes laboralmente.

“En Colsubsidio trabajamos para generar oportunidades que impacten positivamente la vida de las personas y fortalezcan su acceso al empleo. AWS re/Start es una muestra de cómo, a través de colaboraciones estratégicas con líderes globales como AWS, podemos ofrecer formación pertinente, de alta calidad y alineada con las necesidades reales del mercado laboral”, Menciona Claudia Ximena Camacho Corzo. Gerente Educación y Productividad Colsubsidio “Hoy estamos viendo la primera cohorte de 40 personas, pero esperamos poder tener 300 personas en este programa en los próximos tres años”, aseguró.

AWS re/Start hace parte de los esfuerzos globales de AWS para capacitar a millones de personas en habilidades digitales de alto valor. El programa, ha ayudado a personas de más de 240 ciudades en 70 países a adquirir las habilidades que necesitan para desempeñar funciones muy demandadas en el ámbito de la nube. Desde 2017, las organizaciones colaboradoras han conectado a más de 20,000 egresados de AWS re/Start con empleos de trabajo en el sector tecnológico.

“En AWS sabemos que cerrar la brecha de talento en América Latina no es solo una responsabilidad es una oportunidad para construir futuro. Colombia cuenta con un talento único y extraordinario, y nos enorgullece trabajar con aliados estratégicos como Colsubsidio en el programa AWS re/Start para capacitar personas en las habilidades técnicas más demandadas del mercado laboral actual, abriendo oportunidades reales de empleabilidad y crecimiento profesional”, afirmó Daniel Saldarriaga, Gerente General de AWS Colombia.

Esta iniciativa se suma a la relación a largo plazo entre AWS y Colsubsidio para impulsar el desarrollo de talento digital en Colombia. En 2025, junto con la Universidad de los Andes, ambas organizaciones también anunciaron el lanzamiento de TEC Alianza, una institución de educación posmedia que pone en el centro a las personas, con trayectorias formativas flexibles, acceso pertinente y una conexión directa con el aparato productivo.

Con AWS re/Start, Colsubsidio y AWS reafirman su compromiso de seguir ampliando el acceso a la educación tecnológica y de alto impacto, contribuyendo a cerrar la brecha de talento digital y a transformar el futuro laboral de miles de colombianos. Asimismo, las organizaciones hacen un llamado a las personas interesadas en transformar su perfil laboral a Postularse a las futuras cohortes de AWS re/Start, contribuyendo al cierre de la brecha de talento tecnológico en el país. 

Información e imágenes: Prensa AWS