Día de la Luz: La Importancia de la Iluminación en la Salud y Productividad Laboral

 Durante el mes de mayo se celebra el Día de la Luz, una ocasión para reconocer la importancia de la iluminación en diversos aspectos de nuestra vida diaria. En el ámbito empresarial, la iluminación juega un papel crucial en la creación de entornos de trabajo óptimos, saludables y productivos. Empresas líderes como Signify (anteriormente conocida como Philips Lighting), han demostrado su compromiso con la innovación y el bienestar a través del desarrollo de tecnologías avanzadas de iluminación.

Precisamente, un estudio realizado por la Universidad de Salford, en el Reino Unido, encontró que la implementación de iluminación LED en el lugar de trabajo mejoró la productividad de los empleados en un 23%. Asimismo, otro estudio de la Universidad de Pensilvania, en Estados Unidos, identificó que los empleados que trabajaban en entornos con iluminación LED mostraron un 12% más de concentración en sus actividades y experimentaron un 15% menos de fatiga visual. Estos hallazgos subrayan los beneficios de la tecnología LED, especialmente en el mes en que se celebra el Día de la Luz.

Signify ha sido pionera en el desarrollo de soluciones de iluminación que cuidan la salud visual de los empleados. Su tecnología EyeComfort cumple con criterios de bienestar, que contribuyen a la creación de una atmósfera propicia para el trabajo y se adaptan a las necesidades específicas de cada espacio de oficina. Además, los sistemas inteligentes de iluminación no solo generan ahorros energéticos, sino que también funcionan como puntos de conexión a internet a través de la tecnología LiFi. Esta tecnología permite ajustar la intensidad y el color de la iluminación de manera eficiente, mejorando aún más el entorno laboral.

Evaluar los niveles de iluminación correctos para poder establecer unos requerimientos óptimos en todas y cada una de las áreas en los centros de trabajo es obligación de las empresas de Colombia, así está explícito en la Resolución 2400 de 1979 (mayo 22) del Ministerio de Trabajo y Seguridad social, que en el artículo 79 establece que todos los lugares de trabajo tendrán la iluminación adecuada e indispensable de acuerdo a la clase de labor que se realice según la modalidad de la industria; a la vez que deberán satisfacer las condiciones de seguridad para todo el personal.

Ejemplo de ello es la personalización del color de la iluminación en los entornos de trabajo, lo cual tiene un impacto significativo en la productividad y el estado de ánimo de las personas. La luz blanca fría, por ejemplo, puede mantener a las personas alertas y concentradas durante las horas de trabajo, mientras que la luz amarilla suave, si se usa en exceso, puede causar somnolencia y reducir la productividad.

En términos de eficiencia energética, la tecnología LED ofrece hasta un 80% menos en consumo de energía en comparación con las bombillas incandescentes tradicionales, lo que no solo se traduce en ahorros en los costos de energía, sino también en una vida útil más prolongada de los focos. Al implementar soluciones de iluminación LED, las empresas pueden transformar su entorno laboral, creando espacios más productivos, eficientes y saludables para sus empleados.

En la celebración del Día de la Luz, es crucial reconocer el impacto transformador de una iluminación adecuada en nuestros entornos laborales. A medida que avanzamos hacia un futuro más consciente del bienestar y la sostenibilidad, la iluminación adecuada se convierte en un aliado indispensable para el éxito y la calidad de vida en el trabajo.

 Información e imágenes: Prensa Signify